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另外，还专门提示如面对一些特殊情形，如上市公司股东间或董事间发生冲突、对公司经营管理造成重大影响的，独立董事应当积极主动履行职责，维护上市公司整体利益。这让市场不禁想起了万科近两年时间陷入的股东纷争中，独立董事履职的问题。一些学者更是提出独董的责任标准应该有约束性文件，使其职责有章可循，建立权责相符的责任机制。特别是针对上市公司重大事项，应建立更加严格的约束机制。

据报道，SUGAR糖果手机“创世版”手机在官网开售5分钟后宣称售罄。长虹R8麒麟在杭州、深圳等全国少数城市有售，两个月销售量约三四万台。联想s5在京东平台上首发预约量超过30万，同时出现部分渠道缺货预售。目前，这几款区块链手机早已在相关品牌官网下架，曾登陆天猫、京东、苏宁官方旗舰店的联想S5也已下架，并且在后续期间机型Z5的新品宣传上，联想也不再提区块链概念。国内对区块链市场管控逐渐加严，区块链手机热潮很快平息。

值得注意的是，随着经济转型升级，新技术、新材料、新工艺广泛应用，新的职业、工种和劳动方式不断产生，职业病危害因素更为多样、复杂。而目前我国《职业病分类和目录》涉及到十大类132种职业病，和国际标准相比，覆盖的认定范围还有一定差距。对此，吴宗之也提到，未来如何推进与国际标准接轨，还需进一步探索。

在基础货币增速持续为负的状态下，要保持广义货币（M2）增速相对平稳，就只有继续提高货币乘数；此外，降低储备货币获得成本，保持货币市场的稳定，也要求中国进一步下调人民币准备金率。在新基础货币投放机制未形成前（即央行直购资产成为基础货币投放主渠道），降准依然是央行难以避免的选择。

“研发费用加计扣除比例的提升，能降低公司所得税税收负担，进而提升公司税后利润水平。受益于研发加计激励政策 ，公司逐年加大研发创新投入，近三年（2016-2018）研发投入分别为2.3亿、4亿、4.8亿。”徐志凌表示。不仅如此，社保费率下调，有利于企业用工成本的下降。徐志凌表示，他们公司将适度加大研发人才尤其是高端技术人才的储备力度，为公司战略转型提供人才保障。

“总之万达要瘦身，要有舍有得。这就是万达还在处置一些资产的逻辑。”在2019年初的万达年会上王健林表示，这种战略调整肯定是不舒服，甚至是痛苦的，但万达一定要“咬定青山不放松，任尔东西南北风”。王健林说，万达目标是2020年完成企业转型。舜宇光学发表1月份业务数据与盈警后，该公司被富瑞下调目标价，由65元调整至62元，投资评级由持有调整至跑输大市。